Vertrauens­workshop

Verbindung schafft Vertrauen

Für wen ist dieser Workshop?
Dieser Workshop ist besonders wirksam, wenn man eine Zusammenarbeit oder einen neuen Abschnitt beginnt, als Geschäftsführungsteam, Führungsteam oder Projektteam. Da wo zu wenig Verbindung war und daraufhin Missverständnisse und Frustration entstanden sind, die die Arbeit behindern, ist dieser Workshop auch geeignet. Falls jedoch Konflikte bestehen, dann ist es wichtig, den Konfliktworkshop zu wählen bzw. sich beraten zu lassen, was die ersten Schritte sein könnten.

Empfohlene Dauer: 4-5 Tage (für kleines Team auch 2-3 Tage)

Teilnehmeranzahl: 4-24 Personen (bei mehr Personen mehr Trainer)

Ort: z.B. Brombachsee (Franken) oder an einem anderen abgestimmten Ort in der Natur

Inhalte:

Verbindungen stärken durch Authentizität und Echtheit – wenn wir schaffen, unsere Rollen und Masken des Alltags abzulegen, merken wir, dass wir alle ähnliche Problemen haben. Es entsteht Empathie, Verständnis und Verbindung

Räume des Vertrauens aufbauen – wie geht das? Was sind die Zutaten für einen Raum, in denen Menschen sich trauen, sich selbst mit den eigenen Stärken und Schwächen als Mensch zu zeigen

Teamevents mit Überraschungen – Freude und Spaß im gemeinsamen Tun wieder entdecken und über sich hinauswachsen. Mutig neue Dinge ausprobieren und entdecken wie viel Kraft und Selbstbewusstsein das gibt.

Emotionen & Bedürfnisse – ihre Rolle für das Selbstmanagement und im Kontext der Zusammenarbeit. Eigene Bedürfnisse und Emotionen erkennen und reflektieren können. Die Rolle der Trigger und der eigenen Muster.

Wunschtthemen der Gruppe – Jede Gruppe bringt eigene Themen mit, die wir an einem Tag thematisieren und einbauen.

Transfer in den Alltag und Fragen am Ende der Workshop Woche

Was kommt danach?
Zurück im Alltag ist es die größte Herausforderung, die Erkenntnisse bis zur Umsetzung zu bringen. Dazu ist es sehr hilfreich von Außen die dafür notwendige Erinnerung und Unterstützung zu bekommen. Auch vertiefende Übungsgruppen zu bestimmten Themen können angeleitet werden und die Vernetzung der Teilnehmer im Alltag unterstützt werden.

individuelle Termine für Dich auf Anfrage

  • Erleben wie Vertrauen entsteht und wie man selbst Räume des Vertrauens aufbaut

  • Empathie, Verständnis und Verbindung stärken

  • Spaß, Freude und Teamgeist entfachen und erleben im gemeinsamen Tun

  • Selbstreflexion von eigenen Mustern stärken und einen Umgang mit emotionalen Triggern finden

  • Im Alltag die Erkenntnisse umsetzen und neue Netzwerke nutzen

Deine Trainer

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Wir sind gerne für Dich da!

Christine Neidhardt
Christine NeidhardtLeitung & Coach
leitet seit über 10 Jahren Vertrauensworkshops
Martin Heider
Martin HeiderCo-Lead & Agile Coach
20 Jahre IT Erfahrung als Coach und Trainer